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Archive for the ‘Comunicación Interna’ Category

Academy Mobile: cómo emplea Microsoft el vídeo para estimular la cooperación interna

Un Comentario

Academy Mobile funciona como un “youtube interno” donde los empleados pueden subir, comentar y puntuar vídeos. El objetivo es crear un repositorio de experiencias y conocimientos. Quienes desean producir su vídeo reciben de préstamo un equipamiento con una cámara flip (cuyo uso corporativo viene demostrándose como creciente), grabadores de audio y el software Camtasia para grabar lo que sucede en la pantalla de un ordenador. Si el receptor del equipo se compromete a realizar tres posts mensuales, conserva el equipamiento de modo permanente.

Escrito por: Gonzalo Martín

Marzo 21st, 2011 a las 7:50 am

Asegurarte de la experiencia 3D de los cines: Disney entrena a los exhibidores con vídeo

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El cine en tres dimensiones se ha convertido en la mayor fuerza transformadora de la industria cinematográfica. La mutación ha supuesto importantes problemas para el conjunto de la industria por los costes derivados de la digitalización de las salas. Unos costes extra que se ven compensados con el aumento de precio por el visionado de las copias en estereoscopía.

Simultáneamente, la exhibición en 3D conlleva nuevas obligaciones técnicas para los exhibidores para garantizar una correcta experiencia de las tres dimensiones. Una mala proyección conlleva alto riesgo de defraudar a los espectadores y, con ello, se aumenta las posibilidades de un boca a boca negativo en una industria basada en el buzz y perídodos de explotación brevísimos.

Para lidiar con ello, Disney ha creado este vídeo en el que con un tono desenfadado y muy centrado en lo que el operador de la sala tiene que recordar se pretende entrenar a distancia en las necesidades y riesgos de una proyección inadecuada por el problema de las llamadas “ventanas flotantes”.

(vía Jordi Alonso)

Escrito por: Gonzalo Martín

Julio 21st, 2010 a las 12:28 pm

Cómo formar a tus empleados para que informen a sus compañeros con cámaras Flip

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Kaiser Permanante, una firma estadounidense de seguros médicos, ha formado a su plantilla en el empleo de cámaras Flip para que sean ellos mismos quienes narren los acontecimientos de la vida de la empresa y los publiquen en la intranet corporativa. Los defensores del proyecto aseguran que, ahora, los temas más complejos de una organización complicada son explicados de una manera sencilla y son más fácilmente comprendidos por el resto de los miembros de la empresa. La experiencia sirve de base para vender formación al respecto en forma de curso de audio. Los temas abarcan desde la iluminación hasta el sonido con consejos para superar las dificultades habituales empleando las mencionadas cámaras Flip.

Escrito por: Gonzalo Martín

Mayo 10th, 2010 a las 3:53 pm

Publicado en: Comunicación Interna

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¿Revoluciona el vídeo online la vida cotidiana de la oficina?

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Interesante debate en Techmate, el show de tecnología de CNNMoney en cooperación con Fortune. Los redactores Jon Fortt y Michael V. Copeland discuten desde posiciones opuestas al valor que dota el vídeo online como forma de reducir costes en las empresas. Tanto por la vía de la videoconferencia – menores viajes, el vídeo incluye “demos” de algunas soluciones – como por el uso “narrativo” por parte de los empleados: se menciona expresamente la costumbre y el bajo coste de emplear cámaras como las Flip para grabar y publicar de modo sencillo.

La visión contraria a la esperanza de un beneficio real de estas tecnologías sostiene que el mayor interés en la videoconfererencia lo tienen los fabricantes, puesto que el contacto personal es, al final, irreemplazable. Por otro lado, se advierte del riesgo de llenar la empresa de videos aburridos o del consumo tremendo de recursos de red. Simultáneamente, se constata que el uso autónomo por parte de los empleados es una realidad: no se espera a las autorizaciones de los departamentos de sistemas.

Escrito por: Angel Barbero

Marzo 4th, 2010 a las 5:05 pm

Publicado en: Videoconferencia

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Telefonica emplea el estilo “Commoncraft” para su plan Comunicación 2.0

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Roberto Carreras reproduce su blog en un resumen de su conversación con la alta dirección y el equipo de comunicación de Telefónica Latinoamerica, En el encuentro, han podido conocer las líneas maestras de lo que llaman “Comunicación 2.0”, todo un plan de integración de la experiencia de uso de los medios sociales dentro de la vida de la empresa.

La tesis esencial es mostrar cómo los empleados de la compañía tienen un hábito de comunicación y cooperación en su vida cotidiana que no puede llevarse a cabo, con todas sus ventajas, en la vida interna de la multinacional española. El estilo elegido para el vídeo es el que tan popular ha hecho en la red la compañía norteamericana Commoncraft, con sus sencillas animaciones basadas en dibujos y pequeñas figuras recortadas.

Escrito por: Angel Barbero

Febrero 10th, 2010 a las 11:59 pm